【摘要】党建工作是国有企业发展的根与魂，在当前疫情防控常态化及国内国际经济发展下行压力的大背景下，本文根据实践经验，提出国有企业党建工作普遍存在的三个突出问题，并从国有企业干部思想建设、体制机制完善、党建干部培养和党建品牌创建等四个方面谈破解之策，以期给疫情防控下国有企业如何保持高质量发展建言献策。
【关键词】疫情防控常态化、国有企业党建工作、高质量发展
在全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记对国有企业坚持党的领导、加强党的建设作出重大部署，在国资国企改革发展史上具有划时代和里程碑的意义。李希同志在广东省第十三次党代会上也强调，要强化大抓基层鲜明导向，持续实施基层党建三年行动计划。自2019年以来，面对疫情防控常态下的国际国内新局势，如何高质量引领企业发展，是基层国有企业党建工作面临的新挑战。
国有企业作为我国国民经济发展的重要组成部分，其党建工作的好坏影响着整个国有企业的发展状况。高质量的党建工作对于构建良好的工作环境，形成良好的工作氛围具有重要意义。细化来看，不仅可以优化国企的管理制度，还能完善国企的发展目标，提高国企的经济效益。尤其在疫情防控新常态国际国内经济新局面下，人们或多或少有生活质量下降的心理背景，对国企党建工作进行优化的意义更加凸显。
一、当前基层国企党建工作存在的问题
在疫情防控常态化、世界经济持续低迷的大背景下，随着时代的发展、互联网自媒体的普及，旧式的党建工作模式已经不能满足新时代的要求，主要体现在以下几个方面。
（一）党建工作队伍建设力度不强。主要表现在，一是党建工作者素质能力参差不齐，专职人员不多，普遍以兼职为主，专职党务工作者对业务不熟悉，兼职党务工作者对党务不熟悉，难以保障党建工作的质量；二是党建工作者思想站位有待提高，政治意识有待加强。有的人认为党建工作就是传达上级文件精神，依葫芦画瓢，把党建工作简单地理解为办好“三会一课”、组织生活、发展党员等事务性工作，没有把党建工作上升到思想建设和提高政治素养上来；三是专业知识不够，培训力度不强。党务工作者队伍大多是干中学、学中干，专业知识和经验不够；虽然经常组织开展党务知识培训，但多为笼统学，系统性学习不多。
（二）党建工作职能落实不到位。党建工作具有导向、调节和凝聚职能。导向职能就是用党的政治理论引领企业员工思想，引导大家树立正确的人生观、世界观、价值观，激发工作积极性；调节职能就是使用容易被大家接受的沟通方式，对企业员工情绪进行有效疏导，及时化解矛盾，协调处理劳动关系，提高企业应对突发事件的能力；凝聚职能是在协调的过程中，通过一定奖惩机制，增强团队向心力和凝聚力。当前，基层国有企业仍然以业绩为考核重点，党建工作存在弱化倾向，党建工作三大职能存在发挥不到位的现象。
（三）党建工作对企业经营管理发展的带动作用还不够凸显。党建工作与企业经营管理具有相互促进、正向影响的作用。党建工作做得好的企业，通过建立良好的企业文化，促进员工工作积极性和能动性，增强企业向心力和凝聚力，从而间接提高了员工的生产效率和公司经营管理效果。与此同时，企业经营管理工作的提高能强化党建工作的正向作用，提高员工满意度，构建积极的企业文化和和谐的劳动关系，形成向上向善的正能量。当前，虽然基层国有企业在政务工作和经济业务发展上做了大量工作，但党建工作仍然存在围绕工作开展工作，与业务发展存在“两张皮”的现象，没有汇聚成带动企业经营管理发展的强大力量，对经济发展的带动作用不明显。
二、疫情防控常态下，加强基层国有企业党建工作的思路探讨
新冠肺炎疫情的发生，为国企生产经营带来了很多不利影响。近期，习近平总书记作出重要指示，要求各级党组织及广大党员严格落实疫情防控要求，坚决打赢疫情防控阻击战。广东省第十三次党代会提出：要慎终如始抓好新冠肺炎疫情常态化防控，全力守护人民群众生命安全和身体健康。国企的独特身份既要稳经济保民生，又要在疫情防控中发挥生力军的作用，为统筹实现两方面的平衡，本文试图从以下四个方面探讨疫情防控常态下，基层国企党建工作引领企业高质量发展现实路径。
（一）加强人才培养，增强党建干部队伍素质水平。习近平总书记高度重视思想政治工作，他在全国教育大会上的重要讲话中强调，要精心培养和组织一支会做思想政治工作的政工队伍，把思想政治工作做在日常、做到个人。习近平总书记的重要讲话，为我们培养党建干部队伍提供了基本遵循。首先，要勤学习善钻研。要深入学习习近平总书记的重要讲话与重要论述精神，坚持读原著、学原文、悟原理，确保学习时间和成效，切实把学习成果转化为推动国企改革的强大动力；要加强业务专业知识和文化理论知识的学习，重视基层管理和实践知识的积累。其次，重培养强实干。要制定党建干部培训计划，定期组织系统性学习，针对工作中的薄弱环节要重点学、反复学，学以致用，在实践中不断检验学习成果，提高党建干部的专业化水平。再次，守初心善作为。国有企业党建干部担负着宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策的职责，是党和国家与广大职工群众血肉相连的桥梁和纽带。因此，无论时代和形势如何变化，都必须时刻保持着忠诚、执着，坚定理想信念、爱岗敬业、不畏艰辛，认真扎实做好本职工作；要时刻牢记我们的初心是为人民服务，时刻把职工群众的利益放在首位，积极维护职工的合法权益，敢担当善作为，尊重职工、身体力行，为公司谋发展，为职工谋幸福。
（二）加强思想引领，提高国有企业党建工作的质量。党的十九大报告首次提出新时代党的建设总要求，鲜明提出“不断提高党的建设质量”这一重要命题；全国组织工作会议，习近平总书记再次强调，提高党的建设质量，是党的十九大总结实践经验、顺应新时代党的建设总要求提出的重大课题；《中共共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》也明确提出：提高国有企业党的建设质量，推动国有企业高质量发展，这些论述凸显了提高党建质量的重要性。一是深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和各项文件精神，将中央对疫情防控的要求部署不折不扣落实到具体行动中去，将全体党员的思想和行动统一到党中央的决策部署上来。二是充分发挥党建在国有企业疫情防控和复工复产中的独特政治优势，以党建引领经济业务高质量发展。三是扎实推进“堡垒型”“服务型”党组织建设，夯实三会一课、组织生活会、政治生日、党日活动、民主生活会、民主评议党员等基础工作，增强党组织的凝聚力和向心力，确保党组织建设的质量。
（三）完善体制机制，健全国有企业党建工作制度保障。一是建立完善党建工作管理制度，包括《党务工作管理制度》《党委研究决定事项清单》《党委研究讨论企业重大经营管理事项清单》等规章制度，明确将党建工作写入公司章程，确立党在国有企业中的领导地位，逐步完善党组织议事决策机制和党组织研究讨论决策重大问题前置程序，发挥党领导的政治核心作用。二是优化组织结构。组建专门的组织部门，配齐配强党建干部队伍，让工作有抓手、落地有成效。三是建立激励约束机制。将党建工作与业务工作同部署、同考核，并将考核结果与个人绩效、干部晋升挂钩，提高党建工作者的工作积极性。
（四）创建党建品牌，发挥党建引领经济业务发展积极作用。在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上，习近平总书记强调：“打疫情防控阻击战，实际上也是打后勤保障战”，“多措并举保障重点地区医用物资和生活物资供应”。国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础，要强化疫情防控，彰显责任担当，高度关注疫情对社会民生的影响，结合自身的行业优势，主动承担社会责任，既要为稳经济保民生提供样板和发展路径，又要在疫情防控工作中发挥生力军的作用，因此，处理好党建与业务的关系显得尤为重要。为破解国企党建与业务深度融合难题，应充分挖掘党建引领作用，结合单位生产、服务和运营实际，通过党组织和党员队伍建设，充分发挥党组织和党员的先进性，促进党建与基本工作的融合，并结合具体内容和形势用品牌名称的方式加以命名，成为一个具有推广价值的党建工作品牌，最终达到政治影响力、经济发展力和文化宣传力的作用。
作者单位：佛山电建集团有限公司
参考文献：
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[2]习近平.毫不放松抓紧抓实抓细防控工作 统筹做好经济社会发展各项工作 [N].人民日报，2020-02-24.
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[4]高杰，王媛媛，杨帆.国企党建和业务深度融合的思考与探索 [J].课题研究，2022（6）.
