1月20日至22日，广东省十三届人民代表大会第五次会议在广州召开。1月19日至21日，中国人民政治协商会议第十二届广东省委员会第五次会议在广州召开。广东“两会”上，人大代表、政协委员们纷纷建言献策，积极传递与广大职工切身利益相关的诉求。下面请“听”——
周楚良代表
目前随着用工制度的完善和企业发展的需要，劳动仲裁裁决文书上网的呼声越来越高，条件也趋于成熟。建议加快推动全省劳动仲裁裁决文书上网公开。
陈琼代表
环卫工人普遍存在老龄化严重、文化层次低、技能水平低、流动性大的问题。建议尽快推进制定适用于我省环卫行业现状的工种技能评价体系。
李海军代表
建议尽快出台关于各类出租屋、写字楼对承租人电费的收费管理细则，以加强对城镇出租屋出租人私自提高加价收取承租人电费的治理。
汪桂花代表
建议对有孩子的职工家庭，尤其是二孩、三孩家庭，增加职工的带薪休假时长，奖励减少加班时长的“领头羊”企业，让父母更多地参与到孩子的成长过程中来。
袁灿强代表
退而不休的人越来越多，但相关法律法规对超龄劳动者劳动关系认定的标准不一致。有必要制定统一口径的规定，保障退休工人老有所为的正当劳动权益。
余道江代表
走访新业态劳动者时，发现他们非常忙碌，交谈过程中也不停地刷看手机订单分配情况。建议加快研究制定政策，更好地保障新业态从业人员的合法权益。
蒋伟楷代表
建议在大湾区率先制定并实施对灵活用工劳动纠纷统一思路的司法裁判指引，规范自由裁量权，对传统劳动关系和新型劳务用工关系进行清晰界定。
范小娟代表
建议调整我省职工高温津贴发放时间，增加5月份为高温津贴发放月。可参照福建模式，采用5月份高温津贴按日或按月的方式来发放。
梁琦委员
互联网人才并不饱和，却存在人才紧缺和人才浪费并存的现象，以致“程序员35岁退休”。建议通过搭建平台，延续互联网人才价值。
杨慧红委员
建议加强立法，规范新业态企业、平台、从业人员之间的关系，保障新业态灵活从业人员最低工资、最长工时、解雇保护、休息休假、社会保险和职业安全卫生等基本劳动权益。
李震霄委员
建议减免小规模纳税人税收金额，对劳动密集型行业的社保公积金缴纳金额出台优惠政策，借助政策补贴减少孵化企业租用场地的限制要求。
王幼松委员
建议探索大型建筑企业与职业学校开展联合办学新模式，促进建筑产业更高质量发展。
岳汉广委员
建议对肇庆医学高等专科学校升格为医学院给予支持，为基层培养“下得去、用得好、留得住”的公共卫生与医药卫生事业人才。
尹利平委员
建议建立人才评价长效机制，做到人尽其才、人尽其用，不能唯学历、唯职称来评论人才，更要避免“热热闹闹引进来、冷冷清清晾一边”的现象出现。
毕亚林委员
建议把外卖小哥与平台企业之间松散的合作关系转变成严格法律意义上的劳动关系，压实平台企业对外卖小哥在日常管理、基本收入保障等方面的主体责任。
文字：许接英 王艳 制图：潘潮 王斌
